§ 6 – Uplatnenie nároku
Trvalý odkaz
Jednoducho
Originál
Jednoducho
(1)
Nárok na osobitný príspevok si baník uplatňuje písomnou žiadosťou v organizácii, kde naposledy pracoval pred zmenou alebo skončením zamestnania, ktoré zakladá nárok na tento príspevok.
(2)
Organizácia musí do dvoch mesiacov od doručenia žiadosti poslať žiadateľovi do vlastných rúk písomné oznámenie o tom, či mu príspevok priznala. Pred rozhodnutím musí organizácia zabezpečiť všetky potrebné podklady.
(3)
Oznámenie o priznaní musí obsahovať dátum začiatku vyplácania, výšku príspevku, dôvody priznania, deň splatnosti a pri príspevku podľa § 2 ods. 4 aj dobu jeho vyplácania. Oznámenie o nepriznaní musí obsahovať dôvody zamietnutia. V každom oznámení musí byť poučenie o možnosti obrátiť sa na súd. § 8 Výplata
(1)
Osobitný príspevok vypláca organizácia mesačne pozadu.
(2)
Ak má baník nárok na príspevky podľa viacerých odsekov, pri súbehu príspevku podľa § 2 ods. 1 až 3 a príspevku podľa § 2 ods. 4 sa príspevok podľa § 2 ods. 4 vypláca v polovičnej výške. Pri súbehu viacerých príspevkov podľa § 2 ods. 4 sa vypláca len ten, na ktorý vznikol nárok skôr, a doba vyplácania ďalšieho príspevku sa skráti o čas, počas ktorého sa príspevky prekrývali.
(3)
Osobitný príspevok sa nevypláca počas pobytu v cudzine. Po návrate sa príspevok doplatí, najviac však za obdobie jedného roka od dňa, keď baník návrat oznámil.
(4)
Osobitný príspevok sa nedaní. § 13 Povinnosti požívateľov a organizácií
(1)
Požívateľ príspevku musí do ôsmich dní ohlásiť organizácii každú zmenu, ktorá ovplyvňuje trvanie nároku, výšku alebo výplatu príspevku. Ak túto povinnosť nesplní alebo vedome spôsobí, že príspevok bol vyplatený neprávom alebo v nesprávnej výške, musí príspevok alebo jeho časť vrátiť odo dňa, od ktorého naň nemal nárok. Ak žiada o ďalší príspevok, musí ohlásiť aj skutočnosť, že už poberá príspevok od inej organizácie. § 17a Na účely náhrady škody pri pracovnom úraze alebo chorobe z povolania sa na osobitný príspevok podľa § 2 ods. 4 neprihliada.
Originál
(1)
Nárok na osobitný príspevok uplatňuje pracujúci písomnou žiadosťou v organizácii, v ktorej naposledy vykonával pred zmenou alebo skončením zamestnania podľa § 2 zamestnanie, z ktorého vzniká nárok na túto sociálnu dávku.
(2)
Organizácia je povinná do dvoch mesiacov po doručení žiadosti doručiť do vlastných rúk žiadateľa písomné oznámenie o tom, či mu bol osobitný príspevok priznaný alebo nie; pred posúdením žiadosti je povinná zaobstarať si všetky potrebné podklady.
(3)
Oznámenie organizácie o priznaní osobitného príspevku musí obsahovať údaj, od kedy sa osobitný príspevok priznáva, jeho výšku, dôvody priznania a deň splatnosti, a ak ide o osobitný príspevok podľa § 2 ods. 4, aj dobu jeho poskytovania; oznámenie o nepriznaní osobitného príspevku musí obsahovať dôvody, prečo osobitný príspevok nepatrí. Oznámenie musí vždy obsahovať poučenie o možnosti obrátiť sa na súd.“.
„§ 8 Výplata
(1)
Osobitný príspevok vypláca organizácia uvedená v § 6 ods. 1 mesačne pozadu.
(2)
Pri súbehu nárokov na osobitný príspevok podľa § 2 ods. 1 až 3 a na osobitný príspevok podľa § 2 ods. 4 sa osobitný príspevok podľa § 2 ods. 4 vypláca vo výške jednej polovice súm uvedených v § 5 ods. 2 až 4. Pri súbehu nárokov na osobitné príspevky podľa § 2 ods. 4 sa vypláca len osobitný príspevok, na ktorý vznikol nárok skôr; doba poskytovania ďalšieho osobitného príspevku sa kráti o dobu, po ktorú trval súbeh nárokov.
(3)
Osobitný príspevok sa nevypláca po dobu pobytu oprávneného v cudzine. Po návrate z cudziny sa osobitný príspevok doplatí, najdlhšie však za dobu jedného roka odo dňa, keď oprávnený oznámi organizácii návrat z cudziny.
(4)
Osobitný príspevok nepodlieha dani.“.
„§ 13 Povinnosti požívateľov a organizácií
(1)
Požívateľ osobitného príspevku je povinný ohlásiť organizácii, ktorá mu osobitný príspevok vypláca do ôsmich dní zmeny v skutočnostiach rozhodných pre trvanie nároku na osobitný príspevok, jeho výšku a výplatu (§ 3, 5 a § 8 ods. 2 a 3). Ak nesplnil túto povinnosť alebo inak vedome spôsobil, že osobitný príspevok bol vyplatený neprávom alebo v nesprávnej výške, je povinný osobitný príspevok alebo jeho časť vrátiť odo dňa, od ktorého nepatril vôbec alebo od ktorého patril v nižšej výške; ak uplatňuje nárok na ďalší osobitný príspevok, je povinný ohlásiť organizácii, v ktorej tento nárok uplatňuje, aj skutočnosť, že poberá osobitný príspevok od inej organizácie.“.
㤠17a
Na účely náhrady škody spôsobenej pracovným úrazom alebo chorobou z povolania sa na osobitný príspevok podľa § 2 ods. 4 neprihliada.“.