Zákon o štátnej službe profesionálnych vojakov a o zmene a doplnení niektorých zákonov

Zákon č. 281/2015 Z. z.

Sledovať zmeny
Panel nástrojov

Zákon o štátnej službe profesionálnych vojakov a o zmene a doplnení niektorých zákonov

Zákon č. 281/2015 Z. z.

Porovnať verzie

§ 106a – Práca vojaka z domu

Trvalý odkaz
Jednoducho

Ak je to v záujme služobného úradu, vedúci služobného úradu môže profesionálnemu vojakovi povoliť, aby si svoje služobné povinnosti plnil v mieste svojho trvalého pobytu, prechodného pobytu alebo na inom dohodnutom mieste. Túto možnosť môže vedúci úradu využiť, ak to dovoľuje povaha služobných povinností a podmienky, za ktorých ich profesionálny vojak vykonáva. Takéto plnenie služobných povinností sa nepovažuje za služobnú cestu.

Originál

Ak je to v záujme služobného úradu môže vedúci služobného úradu profesionálnemu vojakovi umožniť vykonávať služobné povinnosti v mieste jeho trvalého pobytu, prechodného pobytu alebo na inom dohodnutom mieste, ak to povaha služobných povinností a podmienky ich vykonávania profesionálnym vojakom dovoľujú; takéto vykonávanie služobných povinností sa nepovažuje za služobnú cestu.

§ 107 – Základná výmera dovolenky

Trvalý odkaz
Jednoducho
(1)
Základná výmera dovolenky je šesť týždňov v kalendárnom roku.
(2)
Týždňom dovolenky je sedem po sebe nasledujúcich dní.
(3)
Profesionálnemu vojakovi v stálej štátnej službe sa základná výmera dovolenky zvyšuje o jeden týždeň.
(4)
Ak dovolenku čerpá vojak s nerovnomerne rozvrhnutým služobným časom podľa § 103 ods. 2, patrí mu toľko služobných dní dovolenky, koľko ich na jeho dovolenku pripadá v celoročnom priemere.
(5)
Ak vojakovi s rovnomerne rozvrhnutým časom pripadne počas dovolenky štátny sviatok alebo sviatok, ktorý je dňom pracovného pokoja, na obvyklý deň služby, nezapočítava sa do času dovolenky. Ak pripadne na deň, ktorý nie je obvyklým služobným dňom, do dovolenky sa započítava.
(6)
Vojakovi s nerovnomerne rozvrhnutým služobným časom podľa § 103 ods. 2 sa štátny sviatok alebo sviatok počas dovolenky započítava do času dovolenky.
(7)
Ak dovolenku čerpá vojak s pružným služobným časom, za deň dovolenky sa považuje čas zodpovedajúci priemernej dĺžke služobného času pripadajúceho na jeden deň z týždenného času, pričom sa posudzuje, akoby službu vykonával päť dní v týždni.
Originál
(1)
Základná výmera dovolenky je šesť týždňov v kalendárnom roku.
(2)
Týždňom dovolenky je sedem po sebe nasledujúcich dní.
(3)
Profesionálnemu vojakovi v stálej štátnej službe sa základná výmera dovolenky zvyšuje o jeden týždeň.
(4)
Ak dovolenku čerpá profesionálny vojak s nerovnomerne rozvrhnutým služobným časom podľa § 103 ods. 2 , patrí mu toľko služobných dní dovolenky, koľko ich na jeho dovolenku pripadá v celoročnom priemere.
(5)
Ak profesionálnemu vojakovi s rovnomerne rozvrhnutým služobným časom počas dovolenky pripadne štátny sviatok alebo sviatok, ktoré sú dňom pracovného pokoja, na deň, ktorý je inak obvyklým dňom štátnej služby, nezapočítava sa tento deň do času dovolenky. Ak štátny sviatok alebo sviatok, ktoré sú dňom pracovného pokoja, pripadne na deň, ktorý nie je obvyklým služobným dňom, započítava sa tento deň do času dovolenky.
(6)
Profesionálnemu vojakovi s nerovnomerne rozvrhnutým služobným časom podľa § 103 ods. 2 sa štátny sviatok alebo sviatok počas dovolenky započítava do času dovolenky.
(7)
Ak dovolenku čerpá profesionálny vojak s pružným služobným časom, považuje sa za deň dovolenky čas zodpovedajúci priemernej dĺžke služobného času pripadajúceho na jeden deň, ktorý vyplýva z ustanoveného týždenného služobného času profesionálneho vojaka, pričom sa profesionálny vojak posudzuje, akoby štátnu službu vykonával päť dní v týždni.

§ 108 – Vznik nároku na dovolenku

Trvalý odkaz
Jednoducho
(1)
Profesionálny vojak má nárok na dovolenku za kalendárny rok, ak počas celého tohto roka vykonával štátnu službu. Ak profesionálny vojak vykonával štátnu službu iba časť kalendárneho roka, má nárok na pomernú časť dovolenky.
(2)
Pomerná časť dovolenky sa vypočíta tak, že za každý celý kalendárny mesiac výkonu štátnej služby v danom roku patrí profesionálnemu vojakovi jedna dvanástina ročnej dovolenky.
(3)
Profesionálnemu vojakovi, ktorého vyslali na plnenie úloh mimo územia Slovenskej republiky podľa § 77, patrí dovolenka iba v rozsahu, ktorý určuje tento zákon.
Originál
(1)
Profesionálny vojak má nárok na dovolenku za kalendárny rok, ak počas celého kalendárneho roka vykonával štátnu službu; ak profesionálny vojak vykonával štátnu službu len časť kalendárneho roka, patrí mu pomerná časť dovolenky.
(2)
Pomerná časť dovolenky sa určí tak, že za každý celý kalendárny mesiac výkonu štátnej služby v kalendárnom roku patrí profesionálnemu vojakovi jedna dvanástina dovolenky.
(3)
Profesionálnemu vojakovi vyslanému na plnenie úloh mimo územia Slovenskej republiky podľa § 77 patrí dovolenka len v rozsahu podľa tohto zákona.

§ 109 – Nástup a čerpanie dovolenky

Trvalý odkaz
Jednoducho
(1)
Veliteľ pripravuje ročný plán čerpania dovoleniek, aby bolo všetko dobre organizované, pričom berie do úvahy potreby úradu a záujmy vojaka. Dovolenku určuje veliteľ spravidla po častiach, pričom jedna časť musí trvať najmenej dva týždne.
(2)
Vojakovi možno dovolenku určiť aj skôr, než splní podmienku podľa § 108 ods. 1. Ak túto podmienku nesplní do konca kalendárneho roka ani do skončenia štátnej služby, musí vrátiť plat, ktorý dostal za dovolenku, na ktorú nemal nárok.
(3)
Nástup na dovolenku sa určuje tak, aby ju vojak stihol vyčerpať spravidla do konca kalendárneho roka. Ak ju takto nevyčerpá, veliteľ mu určí termín tak, aby ju vyčerpal najneskôr do konca nasledujúceho kalendárneho roka.
(4)
Termín nástupu na dovolenku sa vojakovi oznamuje najmenej sedem dní vopred, pričom túto lehotu možno skrátiť, ak s tým vojak súhlasí.
(5)
Veliteľ nemôže vojakovi určiť dovolenku na obdobie, počas ktorého je dočasne práceneschopný pre chorobu alebo úraz, je na materskej, otcovskej či rodičovskej dovolenke, prípadne čerpá služobné alebo náhradné voľno.
(6)
Ak vojak nestihne vyčerpať dovolenku v lehote podľa odseku 3 pre chorobu, úraz, materskú, otcovskú alebo rodičovskú dovolenku, veliteľ mu určí nové čerpanie tak, aby dovolenku vyčerpal do šiestich mesiacov od skončenia týchto dôvodov.
(7)
Ak vojak nemôže dovolenku vyčerpať v lehote podľa odseku 3 pre plnenie úloh mimo územia Slovenskej republiky podľa § 77 alebo v mieste podľa § 78, veliteľ mu určí čerpanie tak, aby ju vyčerpal do šiestich mesiacov po skončení tohto vyslania alebo plnenia úloh.
(8)
Ak to vyžaduje dôležitý záujem štátnej služby, veliteľ môže vojakovi zmeniť termín nástupu na dovolenku alebo ho z dovolenky odvolať. Vojak má v takom prípade nárok na preplatenie účelne vynaložených nákladov, ktoré mu bez jeho zavinenia vznikli.
Originál
(1)
V záujme organizovaného čerpania dovoleniek profesionálnych vojakov veliteľ spracúva plán čerpania dovolenky na rok s prihliadnutím na potreby služobného úradu a oprávnené záujmy profesionálneho vojaka. Čerpanie dovolenky profesionálnemu vojakovi určuje veliteľ spravidla po častiach, pričom jedna časť musí trvať najmenej dva týždne.
(2)
Dovolenku možno profesionálnemu vojakovi určiť aj pred splnením podmienky ustanovenej v § 108 ods. 1 . Ak profesionálny vojak do konca kalendárneho roka alebo do skončenia štátnej služby túto podmienku nesplní, je povinný vrátiť plat, ktorý mu bol vyplatený za časť dovolenky, na ktorú mu nevznikol nárok.
(3)
Nástup na dovolenku sa určí tak, aby ju profesionálny vojak mohol vyčerpať spravidla do konca kalendárneho roka; ak ju nemohol vyčerpať, veliteľ určí nástup dovolenky tak, aby ju profesionálny vojak vyčerpal najneskôr do konca nasledujúceho kalendárneho roka.
(4)
Deň nástupu na dovolenku sa profesionálnemu vojakovi oznámi najmenej sedem dní vopred; túto lehotu možno so súhlasom profesionálneho vojaka skrátiť.
(5)
Veliteľ nemôže určiť profesionálnemu vojakovi čerpanie dovolenky v čase, keď je profesionálny vojak uznaný za dočasne neschopného pre chorobu alebo úraz, v čase materskej dovolenky, otcovskej dovolenky, rodičovskej dovolenky, alebo keď profesionálny vojak čerpá služobné voľno alebo náhradné voľno.
(6)
Ak profesionálny vojak nemôže vyčerpať dovolenku v lehote podľa odseku 3 z dôvodu dočasnej neschopnosti pre chorobu alebo úraz alebo z dôvodu čerpania materskej dovolenky, otcovskej dovolenky alebo rodičovskej dovolenky, veliteľ mu určí čerpanie dovolenky tak, že ju vyčerpá do šiestich mesiacov po skončení dočasnej neschopnosti pre chorobu alebo úraz alebo po skončení materskej dovolenky, otcovskej dovolenky alebo rodičovskej dovolenky.
(7)
Ak profesionálny vojak nemôže vyčerpať dovolenku v lehote podľa odseku 3 z dôvodu vyslania na plnenie úloh mimo územia Slovenskej republiky podľa § 77 alebo plnenia úloh v mieste podľa § 78 , veliteľ mu určí čerpanie dovolenky tak, aby ju vyčerpal do šiestich mesiacov po skončení vyslania podľa § 77 alebo plnenia úloh v mieste podľa § 78 .
(8)
Ak to vyžaduje dôležitý záujem štátnej služby, môže veliteľ zmeniť profesionálnemu vojakovi pôvodne určený nástup na dovolenku alebo ho odvolať z dovolenky; profesionálny vojak má nárok na náhradu účelne vynaložených nákladov, ktoré mu tým bez jeho zavinenia vznikli.

§ 110 – Prerušenie dovolenky

Trvalý odkaz
Jednoducho

Dovolenka sa preruší, ak je profesionálny vojak počas jej čerpania uznaný za dočasne neschopného pre chorobu alebo úraz alebo ak sa mu poskytne služobné voľno. Dovolenka sa prerušuje aj vtedy, keď ho dočasne pozbavia výkonu štátnej služby alebo ak nastúpi na materskú dovolenku, otcovskú dovolenku či rodičovskú dovolenku.

Originál

Dovolenka sa preruší, ak je profesionálny vojak v čase čerpania dovolenky uznaný za dočasne neschopného pre chorobu alebo úraz alebo ak sa mu poskytne služobné voľno. Dovolenka sa prerušuje aj dočasným pozbavením výkonu štátnej služby a nástupom na materskú dovolenku, otcovskú dovolenku alebo rodičovskú dovolenku.

Načítané 5 z 272 paragrafov