Čo znamená § 110 – Náhrada za stratu na plate

Jednoduché vysvetlenie z: Zákon o sudcoch a prísediacich a o zmene a doplnení niektorých zákonov (zákon č. 385/2000 Z. z.)

Panel nástrojov

§ 110 – Náhrada za stratu na plate

Trvalý odkaz
Jednoducho
(1)
Náhrada za stratu na plate počas dočasnej práceneschopnosti predstavuje rozdiel medzi posledným funkčným platom sudcu pred úrazom alebo chorobou z povolania a vyplateným nemocenským vrátane príplatku k nemu.
(2)
Táto náhrada patrí sudcovi aj pri ďalšej práceneschopnosti spôsobenej tým istým úrazom alebo chorobou, pričom sa vychádza z platu pred vznikom tejto opätovnej škody.
(3)
Po skončení práceneschopnosti, ak je sudca uznaný za invalidného, má nárok na náhradu za stratu na plate tak, aby spolu s invalidným dôchodkom a príplatkom za výkon funkcie dosiahol výšku svojho posledného funkčného platu. Zvýšenie invalidného dôchodku za bezvládnosť sa do tohto príjmu nezapočítava.
(4)
Ak sudca nie je schopný vykonávať funkciu naplno ani po úľavách či skrátení úväzku, nárok na náhradu podľa odseku 1 mu patrí, aj keď si inak zarába.
(5)
Náhrada za stratu na plate podľa odsekov 1 a 2 sa vypláca najdlhšie do konca mesiaca, v ktorom sudca dovŕši 65 rokov.
Originál
(1)
Náhrada za stratu na plate počas dočasnej neschopnosti na výkon funkcie je rozdiel medzi posledným funkčným platom sudcu pred vznikom škody spôsobenej úrazom alebo chorobou z povolania a výškou nemocenského a príplatku k nemocenskému.
(2)
Náhrada škody podľa odseku 1 patrí aj pri ďalšej neschopnosti na výkon funkcie z dôvodu toho istého úrazu alebo choroby z povolania; pritom sa vychádza z funkčného platu sudcu pred vznikom tejto ďalšej škody.
(3)
Náhrada za stratu na plate po skončení dočasnej neschopnosti na výkon funkcie sa pri uznaní invalidity poskytne sudcovi v takej výške, aby spolu s jeho invalidným dôchodkom a príplatkom za výkon funkcie sudcu dosiahol naposledy určený funkčný plat. Pritom sa neprihliada na zvýšenie invalidného dôchodku pre bezvládnosť.
(4)
Ak je sudca neschopný na výkon funkcie napriek úľavám a skrátenému úväzku, patrí mu náhrada podľa odseku 1, aj keď je zárobkovo činný.
(5)
Náhrada za stratu na plate podľa odsekov 1 a 2 patrí najdlhšie do konca kalendárneho mesiaca, v ktorom sudca dovŕšil vek 65 rokov.