§ 2 – Doplnkové dôchodkové sporenie
Trvalý odkaz
Jednoducho
Originál
Jednoducho
(1)
Doplnkové dôchodkové sporenie podľa tohto zákona zahŕňa tieto činnosti:
a)
zhromažďovanie príspevkov od účastníkov sporenia (ďalej len „účastník“) a od zamestnávateľov na účel podľa odseku 2,
b)
nakladanie s majetkom v doplnkovom dôchodkovom fonde podľa tohto zákona,
c)
vyplácanie dávok doplnkového dôchodkového sporenia (ďalej len „dávka“).
(2)
Účelom tohto sporenia je umožniť účastníkovi získať doplnkový dôchodkový príjem:
a)
v starobe,
b)
pri skončení výkonu práce, ak ide o:
1.
prácu zaradenú na základe rozhodnutia orgánu verejného zdravotníctva do tretej alebo štvrtej kategórie podľa osobitného predpisu,
2.
zamestnanca, ktorý je tanečníkom v divadlách a súboroch bez ohľadu na štýl a techniku, alebo hudobného umelca, ktorý hrá na dychový nástroj.
(3)
Platenie príspevkov zamestnávateľa, ich výšku a obdobie, počas ktorého zamestnávateľ nemusí platiť príspevky (ďalej len „čakacie obdobie“), možno dohodnúť v kolektívnej zmluve. Ak u zamestnávateľa nepôsobí odborová organizácia, možno tieto podmienky dohodnúť so splnomocnenými zástupcami zamestnancov. Čakacie obdobie nesmie trvať dlhšie ako jeden rok.
Originál
(1)
Doplnkové dôchodkové sporenie podľa tohto zákona je
a)
zhromažďovanie príspevkov na doplnkové dôchodkové sporenie (ďalej len „príspevky“) od účastníkov doplnkového dôchodkového sporenia (ďalej len „účastník“) a zamestnávateľov na účel uvedený v odseku 2,
b)
nakladanie s majetkom v doplnkovom dôchodkovom fonde podľa tohto zákona,
c)
vyplácanie dávok doplnkového dôchodkového sporenia (ďalej len „dávka“).
(2)
Účelom doplnkového dôchodkového sporenia je umožniť účastníkovi získať doplnkový dôchodkový príjem
a)
v starobe,
b)
pri skončení výkonu práce
1.
zaradenej na základe rozhodnutia orgánu štátnej správy na úseku verejného zdravotníctva do tretej kategórie alebo štvrtej kategórie podľa osobitného predpisu, 1 )
2.
zamestnancom, ktorý je umelec vykonávajúci profesiu tanečníka bez ohľadu na štýl a techniku v divadlách a súboroch, alebo zamestnancom, ktorý je hudobný umelec vykonávajúci profesiu hráča na dychový nástroj.
(3)
Platenie príspevkov zamestnávateľa, ich výšku a obdobie od vzniku právneho vzťahu, na základe ktorého je fyzická osoba zamestnancom, počas ktorého zamestnávateľ nie je povinný platiť príspevky (ďalej len „čakacie obdobie“), možno v rozsahu ustanovenom týmto zákonom dohodnúť v kolektívnej zmluve a ak u zamestnávateľa nepôsobí odborová organizácia, so splnomocnenými zástupcami zamestnancov. Čakacie obdobie nemôže trvať viac ako jeden rok.