§ 30 – Zmena služobného hodnotenia
Trvalý odkazAk návrh služobného hodnotenia nespĺňa požiadavky alebo necharakterizuje kvality policajta pravdivo a úplne, nadriadený, ktorý policajta do funkcie ustanovuje, ho môže zmeniť alebo vrátiť bezprostredne nadriadenému na doplnenie či prepracovanie. Ak bezprostredne nadriadený na návrhu trvá, musí ho odôvodniť. Ak nadriadený, ktorý hodnotenie schvaľuje, s doplnením nesúhlasí, môže hodnotenie sám zmeniť alebo vypracovať vlastné.
Návrh služobného hodnotenia, ktorý nezodpovedá určeným požiadavkám alebo v ktorom nie sú úplne alebo pravdivo charakterizované kvality policajta, môže nadriadený, ktorý policajta ustanovuje do funkcie, sám zmeniť alebo vrátiť bezprostredne nadriadenému na doplnenie alebo prepracovanie. Ak bezprostredne nadriadený naďalej trvá na svojom návrhu, musí toto svoje stanovisko odôvodniť; ak nadriadený, ktorý návrh služobného hodnotenia schvaľuje, s týmto doplnením bezprostredne nadriadeného nesúhlasí, môže služobné hodnotenie sám zmeniť alebo spracovať služobné hodnotenie z vlastného rozhodnutia.