§ 101 – Písomné prepustenie z polície
Trvalý odkaz
Jednoducho
Originál
Jednoducho
(1)
Rozhodnutie musí byť písomné s uvedením dôvodu.
(2)
Pri prepustení podľa g) sa vychádza z vyjadrenia občianskej komisie.
(3)
Pri prepustení sa prihliada na stanovisko odborov.
(4)
Pomer sa končí po troch mesiacoch, v skúšobnej dobe po jednom mesiaci.
(5)
Pri úmyselnom porušení povinností alebo trestnom čine možno pomer skončiť dňom oznámenia.
(6)
Pri prepustení z dôvodov a) a g) v období od 10. mája do 31. júla 1990 sa pomer končí po mesiaci.
Originál
(1)
Rozhodnutie o prepustení sa musí vyhotoviť písomne a musí sa v ňom uviesť dôvod prepustenia so skutočnosťami ho zakladajúcimi, inak je neplatné.
(2)
Pri rozhodovaní o prepustení príslušníka zo služobného pomeru z dôvodov uvedených v § 100 ods. 1 písm. g) vychádza služobný orgán z vyjadrenia občianskej komisie.
(3)
Ak je príslušník členom odborovej organizácie, prihliada služobný orgán pri rozhodovaní tiež na jej stanovisko.
(4)
Pri prepustení sa končí služobný pomer uplynutím troch kalendárnych mesiacov, a ak ide o prepustenie v skúšobnej dobe, uplynutím jedného kalendárneho mesiaca odo dňa oznámenia rozhodnutia o prepustení, pokiaľ sa služobný orgán s príslušníkom nedohodne inak, vždy však najneskôr uplynutím skúšobnej doby.
(5)
Ak príslušník porušil služobnú prísahu, služobnú povinnosť alebo právomoc verejného činiteľa úmyselne alebo ak úmyselne spáchal trestný čin, pre ktorý bol právoplatne odsúdený, možno skončiť služobný pomer prepustením podľa § 100 ods. 1 písm. e) alebo f) dňom oznámenia rozhodnutia o prepustení.
(6)
Ak sa príslušníkovi rozhodnutie o prepustení z dôvodov uvedených v § 100 ods. 1 písm. a) alebo g) oznámilo v období od 10. mája 1990 do 31. júla 1990, končí sa služobný pomer uplynutím jedného mesiaca od oznámenia rozhodnutia, pokiaľ sa služobný orgán s príslušníkom nedohodol na kratšej dobe.