§ 12 – Pôsobnosť ústredia
Trvalý odkaz
Jednoducho
Originál
Jednoducho
a)
Riadiť, kontrolovať a koordinovať činnosť úradov v oblasti služieb zamestnanosti.
b)
Navrhnúť priority služieb zamestnanosti na daný rok a predložiť ich na schválenie ministerstvu práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky (ďalej len „ministerstvo“).
c)
Určiť najmenší rozsah služieb zamestnanosti, ktoré musí úrad poskytovať.
d)
Pripraviť a uskutočniť celoštátne projekty na zlepšenie trhu práce. Financujú sa z Európskeho sociálneho fondu.
e)
Usmerňovať úrady pri projektoch na zlepšenie trhu práce v ich oblasti. Tieto projekty sa platia z Európskeho sociálneho fondu.
f)
Schvaľovať celoštátne vzdelávacie programy pre trh práce. Najprv o nich musí rokovať s ministerstvom školstva, vedy, výskumu a športu Slovenskej republiky (ďalej len „ministerstvo školstva“) a Alianciou sektorových rád.
g)
Schvaľovať alebo uskutočňovať projekty a programy zo štátneho rozpočtu alebo z iných zdrojov. Uskutočňovať aj projekty a programy z Európskeho sociálneho fondu, ktoré sa spolufinancujú zo štátneho rozpočtu podľa § 54.
h)
Pripraviť pravidlá na použitie peňazí na aktívne opatrenia na trhu práce, na ktoré nemá nikto nárok. Tieto pravidlá predložiť ministerstvu na schválenie a potom kontrolovať ich dodržiavanie.
i)
Zabezpečovať činnosti podľa § 65b.
j)
Zakladať zariadenia na plnenie úloh z tohto zákona. Ak je to potrebné, zakladať aj agentúru dočasného zamestnávania a agentúru podporovaného zamestnávania.
k)
Zabezpečovať prácu odborného konzília posudkových lekárov a vydávať jeho posudky.
l)
Vydávať, meniť, pozastavovať a rušiť povolenia na činnosť:
1.
agentúry dočasného zamestnávania,
2.
agentúry podporovaného zamestnávania.
m)
Plniť povinnosti podľa osobitného predpisu. 17 )
n)
Sprostredkovať zamestnanie uchádzačom, záujemcom a občanom Slovenska v členských štátoch Európskej únie. Informovať ich o životných a pracovných podmienkach tam. Vykonávať činnosti súvisiace s nahlasovaním voľných miest, ktoré môžu obsadiť štátni príslušníci tretej krajiny. Riadiť a usmerňovať úrady v tejto oblasti.
o)
Kontrolovať, či sa dodržiavajú tento zákon a právne predpisy, ktoré platia pre všetkých a vydali sa na jeho základe.
p)
Vyhlasovať verejné obstarávanie podľa osobitného predpisu. 18aa )
r)
Používať Národnú sústavu povolaní pri činnostiach podľa písmen b), d) a n).
s)
Vykonávať štátnu správu v druhom stupni vo veciach, kde v prvom stupni rozhodol úrad.
t)
Vyhodnotiť aktívne opatrenia na trhu práce za uplynulý rok. Správu o tom poslať ministerstvu do 31. mája nasledujúceho roka.
u)
Zverejňovať na svojej webovej stránke:
1.
register agentúr dočasného zamestnávania,
2.
zoznam chránených dielní a chránených pracovísk,
3.
register agentúr podporovaného zamestnávania,
4.
vzory žiadostí o povolenie na zamestnanie a o jeho predĺženie, a informácie o tom, ako sa vybavujú.
v)
Zverejňovať aspoň raz za mesiac štatistické informácie o nezamestnanosti a o aktívnych opatreniach na trhu práce. Výsledky poslať aj ministerstvu.
w)
Spolupracovať so Sociálnou poisťovňou pri kontrole nároku na dávku.
x)
Raz za mesiac žiadať od Sociálnej poisťovne informácie o počte nových a končiacich poberateľov dávky v nezamestnanosti.
y)
Viesť centrálnu evidenciu:
1.
údajov o nástupe a skončení zamestnania občanov Európskej únie a ich rodinných príslušníkov,
2.
údajov o nástupe a skončení zamestnania štátnych príslušníkov tretej krajiny,
3.
vydaných a zrušených potvrdení o voľnom mieste pre vysokokvalifikované zamestnanie, iných potvrdení o voľnom mieste a udelených alebo odňatých povolení na zamestnanie,
4.
údajov podľa § 23b ods. 3 a 5 až 7,
5.
pokút za porušenie povinnosti podľa § 23b ods. 10.
z)
Zverejňovať zoznam osôb a firiem podľa § 67a, ktoré dlžia peniaze ústrediu alebo úradu.
aa) Zabezpečovať ďalšie vzdelávanie zamestnancov v oblasti služieb zamestnanosti.
ab) Rozhodovať o uložení pokuty.
ac) Preplácať náklady za zdravotný výkon podľa § 20a.
ad) Zistiť, aké práce majú v krajoch nedostatok pracovníkov za daný štvrťrok. Tento zoznam zverejniť na svojej webovej stránke do konca mesiaca, ktorý nasleduje po danom štvrťroku.
ae) Rozhodovať o prijatí žiadateľov za členov alebo partnerov siete EURES a o zrušení tohto členstva alebo partnerstva. 18ba )
Originál
a)
riadiť, kontrolovať a koordinovať činnosť úradov v oblasti služieb zamestnanosti,
b)
vypracúvať návrh priorít služieb zamestnanosti na príslušný kalendárny rok a predkladať ho na schválenie Ministerstvu práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky (ďalej len „ministerstvo“),
c)
určovať minimálny rozsah služieb zamestnanosti, ktoré poskytuje úrad,
d)
vypracúvať a realizovať celoštátne projekty na zlepšenie situácie na trhu práce financované z Európskeho sociálneho fondu,
e)
metodicky usmerňovať úrady pri realizácii projektov na zlepšenie situácie na trhu práce vo svojom územnom obvode financovaných z Európskeho sociálneho fondu,
f)
schvaľovať celoštátne programy vzdelávania a prípravy pre trh práce po prerokovaní s Ministerstvom školstva, vedy, výskumu a športu Slovenskej republiky (ďalej len „ministerstvo školstva“) a Alianciou sektorových rád,
g)
schvaľovať alebo realizovať projekty a programy financované zo štátneho rozpočtu alebo z iných zdrojov alebo realizovať projekty a programy financované zo zdrojov Európskeho sociálneho fondu a spolufinancované zo štátneho rozpočtu podľa § 54 ,
h)
vypracúvať a predkladať ministerstvu na schválenie návrh zásad použitia finančných prostriedkov na uplatňovanie aktívnych opatrení na trhu práce, na ktoré nie je právny nárok, a kontrolovať ich dodržiavanie,
i)
zabezpečovať činnosti podľa § 65b ,
j)
zriaďovať zariadenia na plnenie úloh podľa tohto zákona a zriaďovať podľa potreby agentúru dočasného zamestnávania a agentúru podporovaného zamestnávania,
k)
zabezpečovať činnosť odborného konzília posudkových lekárov a vydávať posudok odborného konzília posudkových lekárov,
l)
vydať, zmeniť, pozastaviť a zrušiť
1.
povolenie na vykonávanie činnosti agentúry dočasného zamestnávania,
2.
povolenie na vykonávanie činnosti agentúry podporovaného zamestnávania,
m)
plniť povinnosti podľa osobitného predpisu, 17 )
n)
vykonávať sprostredkovanie zamestnania uchádzačom o zamestnanie, záujemcom o zamestnanie a občanom Slovenskej republiky v členských štátoch Európskej únie a informovať o životných a pracovných podmienkach v členských štátoch Európskej únie, vykonávať činnosti, ktoré súvisia s nahlasovaním voľných pracovných miest, ktoré by mohli byť obsadené štátnymi príslušníkmi tretej krajiny, riadiť a usmerňovať činnosť úradov v tejto oblasti,
o)
kontrolovať dodržiavanie tohto zákona a všeobecne záväzných právnych predpisov vydaných na jeho základe,
p)
vyhlasovať verejné obstarávanie podľa osobitného predpisu, 18aa )
r)
uplatňovať Národnú sústavu povolaní pri výkone pôsobnosti podľa písmen b), d) a n),
s)
vykonávať v druhom stupni štátnu správu vo veciach, v ktorých v správnom konaní v prvom stupni rozhoduje úrad,
t)
vyhodnocovať uplatňovanie aktívnych opatrení na trhu práce za uplynulý kalendárny rok a predkladať ministerstvu správu o tomto vyhodnotení do 31. mája nasledujúceho kalendárneho roka,
u)
zverejňovať na svojom webovom sídle
1.
register agentúr dočasného zamestnávania,
2.
zoznam chránených dielní a chránených pracovísk,
3.
register agentúr podporovaného zamestnávania,
4.
vzor žiadosti o udelenie povolenia na zamestnanie, vzor žiadosti o predĺženie povolenia na zamestnanie a informácie o postupoch pri ich vybavovaní,
v)
zverejňovať najmenej raz za mesiac štatistické informácie o stave, vývoji a štruktúre nezamestnanosti a o stave, vývoji a štruktúre uplatňovaných aktívnych opatrení na trhu práce a predkladať ministerstvu výsledky týchto štatistických zisťovaní,
w)
spolupracovať so Sociálnou poisťovňou pri kontrole trvania nároku na poskytovanie dávky,
x)
vyžadovať od Sociálnej poisťovne raz za mesiac informácie o stave prítoku a odtoku poberateľov dávky v nezamestnanosti,
y)
viesť centrálnu evidenciu
1.
údajov o nástupe do zamestnania a o skončení zamestnania občana členského štátu Európskej únie a jeho rodinných príslušníkov,
2.
údajov o nástupe do zamestnania a o skončení zamestnania štátneho príslušníka tretej krajiny,
3.
vydaných a zrušených potvrdení o možnosti obsadenia voľného pracovného miesta, ktoré zodpovedá vysokokvalifikovanému zamestnaniu, vydaných a zrušených potvrdení o možnosti obsadenia voľného pracovného miesta a udelených a odňatých povolení na zamestnanie,
4.
údajov uvedených v § 23b ods. 3 a 5 až 7 ,
5.
pokút za porušenie povinnosti podľa § 23b ods. 10 ,
z)
zverejňovať zoznam fyzických osôb a právnických osôb podľa § 67a , voči ktorým eviduje ústredie a úrad pohľadávky, aa) zabezpečovať ďalšie vzdelávanie zamestnancov v oblasti služieb zamestnanosti, ab) rozhodovať o uložení pokuty, ac) uhrádzať náklady za zdravotný výkon podľa § 20a , ad) identifikovať zamestnania s nedostatkom pracovnej sily v krajoch za kalendárny štvrťrok a zverejňovať na svojom webovom sídle zoznam týchto zamestnaní do konca kalendárneho mesiaca bezprostredne nasledujúceho po príslušnom kalendárnom štvrťroku, ae) rozhodovať o prijatí žiadateľov za členov alebo partnerov Európskej siete služieb zamestnanosti (EURES) a o zrušení tohto členstva alebo partnerstva. 18ba )