Zákonník práce (311/2001 Z.z.) - časť 45

§ 198 – Náhrada vecnej škody z úrazu

Jednoducho

Originál

(1)

Pri pracovnom úraze alebo chorobe z povolania máte nárok na náhradu vecnej škody.

(1)

Zamestnanec, ktorý utrpel pracovný úraz alebo u ktorého sa zistila choroba z povolania, má nárok v rozsahu, v ktorom zamestnávateľ zodpovedá za škodu, na poskytnutie náhrady za

Zjednodušenie sa pripravuje...

d)

vecnú škodu; ustanovenie § 192 ods. 3 platí rovnako.

(2)

Rozsah tejto náhrady musí firma bezodkladne prediskutovať s vami aj so zástupcami zamestnancov.

(2)

Rozsah zodpovednosti podľa odseku 1 je zamestnávateľ povinný prerokovať bez zbytočného odkladu so zástupcami zamestnancov a so zamestnancom.

§ 215 – Zodpovednosť za škodu vo funkcii

Trvalý odkaz

Jednoducho

Originál

(1)

Za škodu spôsobenú pri výkone verejnej funkcie zodpovedá organizácia, pre ktorú bola osoba činná.

(1)

Fyzickej osobe, ktorá vykonáva verejnú funkciu, zodpovedá za škodu vzniknutú pri výkone funkcie alebo v priamej súvislosti s ňou organizácia, pre ktorú bola činná; fyzická osoba zodpovedá za škodu tejto organizácii. Ak funkcionár odborovej organizácie pomáha pri výkone svojej funkcie alebo v priamej súvislosti s ňou súčasne plniť spoločenské, hospodárske alebo sociálne úlohy zamestnávateľa, u ktorého je v pracovnom pomere, zodpovedá mu za škodu tento zamestnávateľ.

(2)

Ak sa zdravotne postihnutý človek pripravuje na povolanie, za prípadnú škodu zodpovedá firma, v ktorej táto príprava prebieha.

(2)

Občanovi so zmenenou pracovnou schopnosťou, ktorý nie je v pracovnom pomere a ktorého príprava na povolanie (činnosť) sa vykonáva podľa osobitných predpisov, zodpovedá za škodu vzniknutú pri tejto príprave ten zamestnávateľ, u ktorého sa príprava na povolanie vykonáva.

§ 217 – Náhrada škody zamestnancovi

Trvalý odkaz

Jednoducho

Originál

(1)

Firma vám musí vyplatiť skutočnú škodu v peniazoch, ak ju neodstráni opravou. Iné poškodenia zdravia sa riešia podobne ako pracovné úrazy, ale bez odškodnenia pre pozostalých.

(1)

Zamestnávateľ je povinný nahradiť zamestnancovi skutočnú škodu, a to v peniazoch, ak škodu neodstráni uvedením do predchádzajúceho stavu. Ak ide o inú škodu na zdraví ako z dôvodu pracovného úrazu alebo choroby z povolania, platia pre spôsob a rozsah jej náhrady ustanovenia o pracovných úrazoch s tým obmedzením, že jednorazové odškodnenie pozostalým nepatrí.

(2)

Výška škody na veci sa určuje podľa jej ceny v čase poškodenia.

(2)

Pri určení škody na veci sa vychádza z ceny veci v čase poškodenia.

§ 218 – Zodpovednosť za škodu zamestnanca

Trvalý odkaz

Jednoducho

Originál

Ak za škodu môžete sčasti aj vy, zodpovednosť firmy sa pomerne zníži. Pri pracovných úrazoch a chorobách z povolania sa postupuje podľa osobitných pravidiel o zbavení sa zodpovednosti.

Ak zamestnávateľ preukáže, že škodu zavinil aj poškodený zamestnanec, jeho zodpovednosť sa pomerne obmedzí. Pri zodpovednosti za škodu pri pracovných úrazoch a pri chorobách z povolania sa postupuje podľa § 196 .

§ 219 – Náhrada škody zamestnávateľom

Trvalý odkaz

Jednoducho

Originál

(1)

Ak firma za niekoho iného nahradila škodu, môže od tejto osoby žiadať peniaze späť podľa miery jej zavinenia.

(1)

Zamestnávateľ, ktorý nahradil poškodenému škodu, má nárok na náhradu voči tomu, kto poškodenému za takú škodu zodpovedá podľa osobitného predpisu, a to v rozsahu, ktorý zodpovedá miere tejto zodpovednosti voči poškodenému, ak nie je vopred dohodnuté inak.