§ 225 – Zodpovednosť za škodu z dohody
Trvalý odkaz
Jednoducho
Originál
Jednoducho
(1)
Ak ako dohodár spôsobíte zamestnávateľovi škodu, zodpovedáte za ňu podobne ako bežný zamestnanec. Pri neúmyselnej chybe zaplatíte maximálne tretinu svojej odmeny.
(2)
Aj zamestnávateľ zodpovedá dohodárovi za škodu, ktorú utrpí pri práci, rovnako ako pri riadnom zamestnancovi.
Originál
(1)
Zamestnanec zodpovedá zamestnávateľovi, s ktorým uzatvoril dohodu podľa § 223 , za škodu spôsobenú zavineným porušením povinností pri výkone práce alebo priamej súvislosti s ním rovnako ako zamestnanec v pracovnom pomere. Náhrada škody spôsobená z nedbanlivosti nesmie presiahnuť tretinu skutočnej škody a nesmie byť vyššia ako tretina odmeny dohodnutej za vykonanie tejto práce okrem prípadov podľa § 182 až 185 .
(2)
Zamestnávateľ zodpovedá zamestnancovi za škodu, ktorú utrpel pri výkone práce podľa uzatvorenej dohody alebo v priamej súvislosti s ním, rovnako ako zamestnancom v pracovnom pomere.