§ 231 – Kolektívna zmluva a mzdy
Trvalý odkazOdbory uzatvárajú s firmou kolektívnu zmluvu, ktorá môže zamestnancom zabezpečiť lepšie mzdy a podmienky, než určuje zákon. Ak zmluva niečo upravuje výhodnejšie, má prednosť pred bežnou pracovnou zmluvou. Nároky, ktoré zamestnancovi zo zmluvy vzniknú, si môže uplatniť rovnako ako akékoľvek iné práva z práce.