§ 235 – Zánik zamestnaneckej rady
Trvalý odkaz
Jednoducho
Originál
Jednoducho
(1)
Zamestnanecká rada zaniká uplynutím funkčného obdobia, odstúpením, odvolaním zamestnancami alebo ak počet zamestnancov klesne pod 50.
(2)
Tieto pravidlá platia aj pre zamestnaneckého dôverníka.
Originál
(1)
Zamestnanecká rada zaniká
a)
uplynutím volebného obdobia,
b)
odstúpením zamestnaneckej rady, ak odstúpenie bolo prijaté na zhromaždení zamestnancov,
c)
odvolaním zamestnaneckej rady nadpolovičnou väčšinou zamestnancov prítomných na hlasovaní, ak sa hlasovania zúčastnilo najmenej 30 % všetkých zamestnancov,
d)
poklesom počtu zamestnancov u zamestnávateľa na menej ako 50.
(2)
Odsek 1 sa primerane vzťahuje aj na zamestnaneckého dôverníka.