§ 165 – Zvyšovanie kvalifikácie
Trvalý odkaz
Jednoducho
Originál
Jednoducho
(1)
Zvyšovanie kvalifikácie znamená, že štátny zamestnanec získa vyšší stupeň vzdelania podľa potrieb služobného úradu.
(2)
Služobný úrad môže na žiadosť zamestnanca povoliť zvýšenie kvalifikácie podľa § 161 ods. 2, ak je to v súlade s jeho potrebami. V takom prípade s ním uzatvorí písomnú dohodu.
(3)
Dohoda o zvyšovaní kvalifikácie obsahuje: a) druh kvalifikácie a formu štúdia, b) odbor, študijný program, plán a názov inštitúcie, c) dobu, počas ktorej musí zamestnanec po zvýšení kvalifikácie zostať v štátnej službe, d) druhy nákladov, ktoré zamestnanec uhradí, ak túto povinnosť nesplní.
(4)
Doba, počas ktorej musí zamestnanec zostať v službe, je rovnaká ako doba zvyšovania kvalifikácie. Ak zamestnanec túto povinnosť nesplní, musí uhradiť časť alebo všetky náklady podľa toho, ako dlho v službe zostal. Najviac však toľko, koľko služobný úrad zaplatil. Ak sa služobný pomer skončil výpoveďou z dôvodov podľa § 75 ods. 1 písm. a) až d) alebo dohodou z tých istých dôvodov, zamestnanec nemusí náklady uhrádzať.
(5)
Do doby, počas ktorej musí zamestnanec zostať v službe, sa nezapočítava: a) výkon mimoriadnej alebo alternatívnej služby, b) rodičovská dovolenka, c) zaradenie mimo činnej služby, d) služobné voľno bez nároku na funkčný plat.
(6)
Služobný úrad poskytne zamestnancovi na zvýšenie kvalifikácie služobné voľno na základe potvrdenia školy. Rozsah voľna je: a) toľko, koľko treba na účasť na vyučovaní, b) 2 dni na prípravu a vykonanie každej skúšky, c) 20 dní na štátnu skúšku v prvom stupni vysokej školy, d) 20 dní na štátnu skúšku v druhom stupni, e) 5 dní na dizertačnú skúšku, f) 10 dní na záverečnú prácu v prvom stupni, g) 10 dní na záverečnú prácu v druhom stupni, h) 20 dní na záverečnú prácu v treťom stupni a 5 dní na prípravu jej obhajoby.
(7)
Počas tohto služobného voľna patrí zamestnancovi funkčný plat. Neplatí to však pre opravné skúšky.
(8)
Služobný úrad sleduje, ako zamestnancovi štúdium ide. Zamestnanec musí pravidelne dokladovať výsledky skúšok, na ktoré dostal voľno.
(9)
Ak zamestnanec neukončí štúdium úspešne, musí uhradiť náklady podľa odseku 4. Vo výnimočných prípadoch mu ich môže služobný úrad odpustiť.
(10)
Ak zamestnanca po zvýšení kvalifikácie preložia do iného úradu, povinnosť zostať v službe tým nezaniká. Doba, ktorú odpracuje v novom úrade (okrem času podľa odseku 5), sa do tejto povinnosti započítava. Nový úrad môže starému uhradiť časť alebo všetky náklady. Ak zamestnanec povinnosť nesplní, musí nahradiť náklady tomu úradu, ktorý ich zaplatil.
Originál
(1)
Zvyšovanie kvalifikácie je získanie vyššieho stupňa vzdelania štátnym zamestnancom v súlade so špecifickými požiadavkami a potrebami služobného úradu.
(2)
Služobný úrad môže štátnemu zamestnancovi na jeho žiadosť umožniť zvyšovanie kvalifikácie podľa § 161 ods. 2 , ak toto zvyšovanie je v súlade s potrebami služobného úradu. Na účel podľa predchádzajúcej vety služobný úrad uzatvorí so štátnym zamestnancom písomnú dohodu o zvyšovaní kvalifikácie.
(3)
Dohoda o zvyšovaní kvalifikácie obsahuje
a)
druh kvalifikácie a formu štúdia, 59 )
b)
študijný odbor, druh študijného programu, 60 ) študijný plán a označenie vzdelávacej inštitúcie,
c)
dobu, počas ktorej je štátny zamestnanec povinný zotrvať v štátnozamestnaneckom pomere po zvýšení kvalifikácie,
d)
druhy nákladov, ktoré štátny zamestnanec uhradí, ak nesplní záväzok zotrvať v štátnozamestnaneckom pomere počas dohodnutej doby.
(4)
Doba zotrvania v štátnozamestnaneckom pomere podľa odseku 3 písm. c) zodpovedá dobe trvania zvyšovania kvalifikácie. Ak štátny zamestnanec nesplní záväzok podľa odseku 3 písm. c), je povinný uhradiť úplne alebo čiastočne náklady v závislosti od dĺžky zotrvania v štátnozamestnaneckom pomere; najvyššia suma úhrady nákladov, ktoré štátny zamestnanec uhradí podľa odseku 3 písm. d), nesmie byť vyššia ako celková suma nákladov vynaložených služobným úradom. Ak sa štátnozamestnanecký pomer skončil výpoveďou z dôvodov podľa § 75 ods. 1 písm. a) až d) alebo dohodou o skončení štátnozamestnaneckého pomeru z tých istých dôvodov, štátnemu zamestnancovi nevzniká povinnosť uhradiť náklady na zvyšovanie kvalifikácie.
(5)
Do doby zotrvania v štátnozamestnaneckom pomere podľa odseku 3 písm. c) sa nezapočítava čas
a)
vykonávania mimoriadnej služby alebo alternatívnej služby,
b)
rodičovskej dovolenky,
c)
zaradenia mimo činnej štátnej služby,
d)
čerpania služobného voľna, za ktoré nepatrí funkčný plat.
(6)
Služobný úrad na zvyšovanie kvalifikácie poskytne štátnemu zamestnancovi služobné voľno na základe potvrdenia vzdelávacej inštitúcie o druhu študijného programu a dĺžke trvania štúdia podľa osobitného predpisu 60 ) v rozsahu
a)
potrebnom na účasť na vyučovaní,
b)
2 služobných dní na prípravu a vykonanie každej skúšky podľa študijného programu alebo študijného plánu,
c)
20 služobných dní na prípravu a vykonanie každej štátnej skúšky v prvom stupni vysokoškolského vzdelávania,
d)
20 služobných dní na prípravu a vykonanie každej štátnej skúšky v druhom stupni vysokoškolského vzdelávania,
e)
5 služobných dní na prípravu a vykonanie dizertačnej skúšky,
f)
10 služobných dní na vypracovanie záverečnej práce v prvom stupni vysokoškolského vzdelávania,
g)
10 služobných dní na vypracovanie záverečnej práce v druhom stupni vysokoškolského vzdelávania,
h)
20 služobných dní na vypracovanie záverečnej práce v treťom stupni vysokoškolského vzdelávania a 5 služobných dní na prípravu obhajoby tejto práce.
(7)
Za čas služobného voľna podľa odseku 6 patrí štátnemu zamestnancovi funkčný plat. Štátnemu zamestnancovi nepatrí funkčný plat za čas služobného voľna poskytnutého na vykonanie opravnej skúšky.
(8)
Služobný úrad sleduje priebeh štúdia štátneho zamestnanca a štátny zamestnanec je povinný priebežne preukazovať výsledky skúšok, na ktoré mu služobný úrad poskytol služobné voľno.
(9)
Ak štátny zamestnanec neukončí úspešne štúdium, je povinný uhradiť služobnému úradu náklady na zvyšovanie kvalifikácie podľa odseku 4; v prípadoch hodných osobitného zreteľa môže služobný úrad uhradenie vynaložených nákladov odpustiť.
(10)
Preložením štátneho zamestnanca do iného služobného úradu po ukončení zvyšovania kvalifikácie záväzok zotrvať v štátnozamestnaneckom pomere podľa odseku 3 písm. c) nezaniká. Doba trvania štátnozamestnaneckého pomeru v inom služobnom úrade okrem doby podľa odseku 5 sa započítava do doby zotrvania v štátnozamestnaneckom pomere. Služobný úrad, do ktorého má byť štátny zamestnanec preložený po ukončení zvyšovania kvalifikácie pred uplynutím doby podľa odseku 3 písm. c), môže služobnému úradu, z ktorého má byť štátny zamestnanec preložený, uhradiť úplne alebo čiastočne náklady podľa odseku 3 písm. d). Ak štátny zamestnanec nesplní záväzok podľa odseku 3 písm. c), je povinný uhradiť úplne alebo čiastočne náklady služobnému úradu, ktorý ich vynaložil alebo uhradil.