§ 57
Trvalý odkaz
Jednoducho
Originál
Jednoducho
(1)
Štátneho zamestnanca možno po prerokovaní so zástupcami zamestnancov dočasne preložiť bez jeho súhlasu v tom istom úrade najdlhšie na šesť mesiacov, ak je to nevyhnutné na plnenie úloh na ochranu základných práv a slobôd, na odvrátenie mimoriadnej udalosti alebo na zmiernenie jej následkov. Opätovné takéto preloženie je možné najskôr po uplynutí jedného roka od skončenia predchádzajúceho.
(2)
Štátneho zamestnanca možno dočasne preložiť s jeho súhlasom na dohodnutú dobu aj bez výberového konania, ak § 60 ods. 1 neustanovuje inak.
(3)
Dočasne možno preložiť aj na voľné štátnozamestnanecké miesto.
(4)
Dočasné preloženie podľa odseku 2 možno dohodou skrátiť, predĺžiť alebo zmeniť na trvalé. Pri preložení do iného úradu sa primerane použije § 56 ods. 1 a 2. Ak sa zruší miesto, na ktoré bol zamestnanec dočasne preložený, úrad postupuje podľa odseku 8.
(5)
Tehotnú alebo dojčiacu zamestnankyňu, zamestnanca so zdravotným postihnutím alebo s ťažkým zdravotným postihnutím, alebo osamelého zamestnanca starajúceho sa o dieťa mladšie ako 15 rokov alebo o blízku osobu s ťažkým zdravotným postihnutím (ak to úradu písomne oznámili) možno dočasne preložiť podľa odsekov 1 až 3 len s ich predchádzajúcim písomným súhlasom.
(6)
Počas dočasného preloženia bez súhlasu patrí zamestnancovi funkčný plat najmenej v sume, ktorá by mu patrila bez preloženia. Ak mu úrad určí nižší funkčný plat z dôvodu preloženia na menej náročnú funkciu, patrí mu doplatok do výšky pôvodného platu.
(7)
Zamestnancovi dočasne preloženému mimo obce pravidelného miesta výkonu štátnej služby patria počas preloženia náhrady podľa osobitného predpisu (ako pri služobnej ceste). Ak je počas preloženia vyslaný na služobnú cestu, patrí mu stravné v sume, ktorá je pre neho výhodnejšia. To neplatí, ak bol preložený na vlastnú žiadosť.
(8)
Po uplynutí dočasného preloženia sa zamestnanec zaradí písomným oznámením na to isté miesto, na ktorom pracoval pred preložením – ak toto miesto nebolo zrušené, ak sa nedohodne inak alebo ak osobitný predpis neustanovuje inak.
Originál
(1)
Štátneho zamestnanca je možné po prerokovaní so zástupcami zamestnancov dočasne preložiť bez jeho súhlasu na vykonávanie štátnej služby v tom istom služobnom úrade na určený čas najdlhšie na šesť mesiacov, ak je to nevyhnutne potrebné na plnenie úloh spojených s vykonávaním pôsobnosti služobného úradu v oblasti ochrany základných práv a slobôd, s odvrátením mimoriadnej udalosti alebo so zmierňovaním jej bezprostredných následkov. Štátneho zamestnanca je možné opätovne bez jeho súhlasu dočasne preložiť najskôr po uplynutí jedného roka odo dňa skončenia predchádzajúceho dočasného preloženia podľa prvej vety.
(2)
Štátneho zamestnanca je možné dočasne preložiť s jeho súhlasom na dohodnutú dobu aj bez výberového konania, ak § 60 ods. 1 neustanovuje inak.
(3)
Štátneho zamestnanca je možné dočasne preložiť podľa odseku 1 alebo odseku 2 aj na voľné štátnozamestnanecké miesto.
(4)
Dočasné preloženie podľa odseku 2 možno dohodou skrátiť, predĺžiť alebo zmeniť na trvalé preloženie; pri preložení do iného služobného úradu sa primerane použijú ustanovenia § 56 ods. 1 a 2. Pri zrušení štátnozamestnaneckého miesta, na ktoré bol štátny zamestnanec dočasne preložený, služobný úrad postupuje podľa odseku 8.
(5)
Štátnu zamestnankyňu, ktorá je tehotná alebo ktorá je dojčiaca, štátneho zamestnanca so zdravotným postihnutím alebo s ťažkým zdravotným postihnutím, alebo štátneho zamestnanca, ktorý je osamelý a stará sa o dieťa mladšie ako pätnásť rokov alebo sa osobne stará o blízku osobu, ktorá je osobou s ťažkým zdravotným postihnutím, ak služobnému úradu tieto skutočnosti písomne oznámil, je možné dočasne preložiť podľa odsekov 1 až 3 len s ich predchádzajúcim písomným súhlasom.
(6)
Počas dočasného preloženia bez súhlasu štátneho zamestnanca patrí štátnemu zamestnancovi funkčný plat najmenej v sume, ktorá by mu patrila, ak by nebol dočasne preložený. Ak z dôvodu dočasného preloženia bez súhlasu štátneho zamestnanca na funkciu s nižšou náročnosťou činností služobný úrad určí štátnemu zamestnancovi nižší funkčný plat, ako mu patril pred dočasným preložením, patrí štátnemu zamestnancovi doplatok do výšky funkčného platu, ktorý by mu patril, ak by nebol dočasne preložený.
(7)
Štátnemu zamestnancovi, ktorý je dočasne preložený mimo obce pravidelného miesta výkonu štátnej služby, patria počas dočasného preloženia náhrady podľa osobitného predpisu 31 ) ako pri služobnej ceste. Ak je štátny zamestnanec počas dočasného preloženia vyslaný na služobnú cestu, patrí mu stravné v sume, ktorá je pre neho výhodnejšia. Na štátneho zamestnanca, ktorý bol dočasne preložený mimo obce pravidelného miesta výkonu štátnej služby na základe jeho žiadosti, sa prvá a druhá veta tohto odseku nevzťahuje.
(8)
Po uplynutí dočasného preloženia sa štátny zamestnanec zaradí písomným oznámením na to isté štátnozamestnanecké miesto, na ktorom vykonával štátnu službu pred dočasným preložením, ak toto štátnozamestnanecké miesto nebolo zrušené alebo ak sa štátny zamestnanec nedohodne so služobným úradom inak, alebo ak osobitný predpis neustanovuje inak. 2 )